- Avvik kan for eksempel dreie seg om at ansatte mangler verneutstyr, at kjemikalier blir håndtert eller lagret feil, at ansatte blir skadet på jobb, eller at arbeidstakere som er utsatt for støy, ikke får gjennomført kontroll av hørselen.
- Avvik om personopplysninger innen GDPR området
- Avvik kan handle om brudd på viktige prosedyrer, instrukser eller rutiner i virksomheten.
- Avvik kan handle om brudd på de etiske retningslinjer.
- Avvik kan være knyttet til det psykososiale arbeidsmiljøet.
Begrepet avvik omfatter alt som avviker fra sikker drift i virksomheten, uten hensyn til bransje eller arbeidsoppgaver. Normale variasjoner i den daglige drifta er ikke regnet som avvik.