I Rødtvet kirke satser vi særlig på barn, ungdom og familiearbeid, og vi søker en kantor som med interesse og engasjement kan bidra inn i dette arbeidet. Vi ønsker at du skal være med å levendegjøre tradisjonelle og nye kirkemusikalske verdier, og bidra til bredde og kvalitet i det kirkemusikalske og kulturelle arbeidet i menigheten. Hovedtjenesten vil være i Rødtvet kirke, men det vil også være anledninger hvor tjenesten vil være i en av våre andre kirker i soknet, Grorud kirke og Romsås kirke.
Orgelet i Rødtvet kirke er et mekanisk instrument med 19 stemmer og bygget av Jørgensen i 1979. I Rødtvet benyttes den tradisjonelle liturgiske musikken (1977), men også annen liturgisk musikk ved for eksempel Taizé- og familiegudstjenester.
Du vil bli en del av vår faste stab som i dag består av 13 ansatte med kontorer i Rødtvet kirke; sokneprest og daglig leder, to organister, fire kapellaner, to diakoner, trosopplæringsleder og to menighetssekretærer. Du vil samarbeide tett med våre to organister og resten av staben.
Arbeidsoppgaver
- Lede og utvikle menighetens kirkemusikalske virksomhet
- Planlegging og gjennomføring av menighetens gudstjenester og kirkelige handlinger i samarbeid med menighetens prester og andre involverte
- Medvirke ved ulike arrangementer i menighetens regi
- Samarbeide med musikere og frivillige medarbeidere om menighetens gudstjenesteliv
- Knytte kontakt med det lokale kulturlivet
- Delta på stabsmøter, annen møtevirksomhet og utvalgsarbeid
- I ferier må tjeneste i andre menigheter påregnes
Kvalifikasjoner
- Utdanning i samsvar med Tjenesteordning for kantorer i Den norske kirke er ønskelig
- Realkompetanse og interesse for ulike stilarter og musikalske uttrykk
- Søker bør kunne akkompagnere solister, kor og band
Medlemskap i Den norske kirke
For arbeid med barn kreves også politiattest jfr. Trossamfunnslovens §20
Personlige egenskaper
- Evne til å lede og inspirere og få andre med seg i arbeidet
- Gode samarbeidsevner og fleksibilitet
- Evne til å planlegge strukturert i samarbeid med andre
- Selvdreven og pålitelig
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Lønn etter avtaleverket for kirkelig sektor
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger, medlemskap i KLP
Søknaden sendes inn inn via webcruiter her.
Søknadsfrist 26. oktober.
Har du spørsmål - kontakt daglig leder Hanne Rud på e-post hr368@kirken.no eller tlf. 48 09 25 99 eller HR-rådgiver i Kirkelig Fellesråd i Oslo Cecilie Åbyholm på tlf. 90 79 94 69.
Vi håper du vil bli vår nye kollega. Vi ser frem til å høre fra deg!