Bodø kommune har passert 50 000 innbyggere og er fortsatt i vekst. Ca. 8000 medlemmer tilhører Innstranden sokn. Innstranden er en ung menighet med en ung befolkning. Det er ca. 50 dåp, 70 konfirmanter, 10 vielser og 25 gravferder pr. år. Det er nært samarbeid med grunnskolene innenfor soknet. Hunstad kirke er hovedkirke i soknet. Her skal et nytt orgel stå ferdig før jul. Det nye orgelet bygges av Klais fra Tyskland i samarbeid med Thomas fra Belgia. Orgelet har 20 stemmer.
Hunstad kirke ble vigslet i oktober 2013. Det er en flott arbeidskirke med mange muligheter. Kirken er bygget som en del av et større bygg med kultursenter og ungdomsskole. I kultursenteret skjer det mye musikalsk aktivitet. Foreløpig står det et orgel fra Bruno Christensen fra 1983 med 5 stemmer, mens menigheten venter på nytt orgel. Dette kommer på plass i løpet av høsten.
Vi søker en allsidig og engasjert kirkemusiker som kan være med å ivareta og videreutvikle det kirkemusikalske arbeidet i Innstranden sokn.
Arbeidsoppgaver:
- Hovedansvar for kirkemusikken i Hunstad kirke
- Spill til gudstjenester og kirkelige handlinger
- Ansvar for konserter, salmekvelder m.m. i Hunstad kirke
- Være rådgiver for menighetsrådet i spørsmål om liturgisk musikk og godkjenning av musikk/tekst i konserter
- Planlegging i nært samarbeid med staben for øvrig
- Ansvar for tilsyn med instrumentene i Hunstad kirke
- Gå inn i ”spilleturnus” med den andre kantoren i soknet, slik at de spiller i begge kirkene etter behov
- Spille i andre kirker ved spesielle behov
- Deltakelse i trosopplæringsarbeidet
Kvalifikasjoner:
- 4 års kirkemusikkutdanning med 240 studiepoeng
- Personer med lavere eller annen relevant utdanning kan også søke
- Medlem av Den norske kirke
- Erfaring fra liturgisk spill, gjerne innen ulike sjangere
- Erfaring fra korledelse
- Aktuelle søkere må påregne å bli innkalt til intervju og prøve i orgelspill og direksjon
- Personlig egnethet og evne til samarbeid vil bli vektlagt
- Tilfredsstillende politiattest må framlegges ved tilbud om stilling
Lønn etter avtale i h.h.t. KA’s tariff. Tiltredelse etter avtale.
Spørsmål om stillingen kan rettes til daglig leder Svein Møllersen. tlf. 915 93 623.
Se vår hjemmeside www.kirken.no/bodo
For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i Bodø kirkelige fellesråd gjelder en prøvetid på 6 måneder. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på søkerlisten. Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.
Søknad sendes:
post.bodo@kirken.no
Søknadsfrist: 20. september 2017.
Litt mer om Innstranden sokn og Hunstad kirke:
Staben består av to prester, menighetspedagog, kantor, kirketjener, diakon, ungdomsarbeider og daglig leder i 50 % stilling. Daglig leder har også ansvar for Bodin sokn. Soknets øvrige administrasjon ivaretas ved et felles kirkekontor i sentrum. Gudstjenestelivet og det øvrige arbeidet i menigheten er preget av den store andelen barn og unge, og kantorene er en naturlig del av dette arbeidet.
Det jobbes aktivt med å etablere gudstjenestelivet i Hunstad kirke. Mønsteret er storfamiliegudstjenester søndag kl. 11.00 og kveldsgudstjenester med litt annet preg kl. 18.00. Trosopplæring er en viktig del av gudstjenestelivet. Det er ønskelig å inkludere det lokale musikklivet i gudstjenester og konserter. Det er utstrakt samarbeid mellom Innstranden og Bodin sokn. Kantorene vikarierer for hverandre i frihelger og ferier.
Den kirkemusikalske aktiviteten i Bodø omfatter også Bodø internasjonale orgelfestival. Det er vedtatt en orgelplan for Bodø, som omfatter fire nye orgler. Tre av disse er allerede på plass (Rønvik, Bodin og Domkirken) og Saltstraumen kirke står for tur. Hunstad kirke kommer i tillegg.