|
|
Hamar bispedømmeråd har vedtatt strategi for Hamar bispedømme STRATEGI FOR HAMAR BISPEDØMME HOVEDMÅL: "Den norske kirke i Hamar bispedømme skal være en bekjennende, tjenende, misjonerende og åpen folkekirke." Vi ønsker en kirke som Hver menighet definerer selv sin visjon, sine satsingsområder og sine tiltak. Hamar biskop og bispedømmeråd vil gjennom sitt arbeid og sin bruk av ressurser stimulere til følgende: DELMÅL: 1. Gudstjenester og kirkelige handlinger skal være preget av en livgivende tro og være et fellesskap preget av kjærlighet og forsoning. TILTAK: 1. Gudstjenester og kirkelige handlinger - De ansatte skal inkludere flest mulig frivillige i arbeidet med og gjennomføringen av gudstjenester og kirkelige handlinger - Aktivt arbeid med lokal gudstjenestefornyelse med mål om at gudstjenestene skal være meningsfylte i lokalsamfunnet - Kirkene åpnes mest mulig for stillhet, meditasjon, lystenning og bønn 2. Barn og unge - Opplæring i forbindelse med dåp, 4-årsfase, 6-årsfase og 11-årsfase prioriteres - Aktivt samarbeid med barnehager og skoler - Konfirmantarbeidet prioriteres som hele menighetens ansvar - Aktiv tilrettelegging for ungdomsarbeid på tvers av menighetsgrenser 3. Omsorg og solidaritet - Prester og andre ansatte skal være tilgjengelige for folk i lokalsamfunnet - Aktivt arbeide for at misjon og internasjonal diakoni blir en naturlig del av menighets-arbeidet - Legge til rette for at barn og unge møter mennesker fra andre kulturer og tradisjoner enn sine egne - Utfordre til solidaritet, nestekjærlighet og barmhjertighet i samfunnet 4. Kirken i lokalsamfunnet - Stimulere til samtaler om livssyn og verdier gjennom samarbeid med lokale lag og foreninger, videregående skoler, høyskoler samt andre tros- og livssynssamfunn - Styrke kommunikasjonen i lokalsamfunnet gjennom menighetsblad og internett - Aktivt arbeide for å sette kirkens arbeid og verdier på dagsorden i media - Utfordre lokale og sentrale politikere i verdidebatten og aktuelle samfunnsspørsmål - Bruke kirkehuset aktivt i kulturarbeid
|
|
|
||||||||||||||||||
|
|